INSERT INTO `sf_posts` (`ID`, `post_author`, `post_date`, `post_date_gmt`, `post_content`, `post_title`, `post_excerpt`, `post_status`, `comment_status`, `ping_status`, `post_password`, `post_name`, `to_ping`, `pinged`, `post_modified`, `post_modified_gmt`, `post_content_filtered`, `post_parent`, `guid`, `menu_order`, `post_type`, `post_mime_type`, `comment_count`) VALUES
(4079, 1, '2021-06-10 16:26:49', '2021-06-10 14:26:49', '[et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#7edfee\" custom_padding=\"1px||2px|||\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.2.2\" width=\"1350px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"20px||10px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" custom_padding=\"20px|50px|20px|50px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text _builder_version=\"4.5.1\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"21px\" text_line_height=\"1.3em\" header_font=\"AeroMatic||||||||\" header_text_color=\"#3f5383\" header_font_size=\"45px\" header_line_height=\"0.5em\" header_3_font=\"AeroMatic||||||||\" header_3_text_color=\"#3f5383\" header_3_font_size=\"45px\" custom_margin=\"-3px||15px||false|false\" custom_padding=\"0px|60px|0px||false|false\" custom_padding_tablet=\"0px|0px|0px||false|false\" custom_padding_phone=\"\" custom_padding_last_edited=\"on|phone\"]<h1><span style=\"font-size: 50px;\">L’Audit RSE</h1>\n<p>L’audit RSE est la vérification de la fiabilité des informations RSE et la crédibilité des pratiques responsables.</p>\n<p>En tant qu\'Organisme Tiers Indépendant (OTI) et accrédité par le COFRAC pour la 8ème année consécutive, nous sommes reconnus comme expert pour l\'audit RSE de votre Déclaration de Performance Extra-Financière (DPEF).</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][smartslider3 slider=6][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"20px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #7edfee;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid#7edfee;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.6.0\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#F5F4F4\" custom_padding=\"90px||0px|||\" animation_style=\"slide\" animation_direction=\"bottom\" animation_delay=\"600ms\" animation_intensity_slide=\"35%\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"90%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"0px|auto|25px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.7.7\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2>Avec l\'audit RSE, donnez du crédit à vos informations</h2>\n<p>Vous souhaitez ou devez auditer votre rapport RSE, DPEF*, reporting intégré, communication sur le progrès, rapport d’activité, ou encore votre attestation carbone ? Au-delà de la validation réglementaire, vous avez envie de progresser grâce à cet audit ? Alors nous sommes faits pour nous entendre !<br /> Notre cabinet engagé audite des entreprises qui veulent améliorer leurs impacts sociaux et environnementaux, leur politique RSE et entreprendre des actions pour une économie plus durable.</p>\n<p><span style=\"font-size: small;\">*Encore un sigle barbare pour signifier Déclaration de Performance Extra-Financière</span></p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-25.png\" alt=\"picto mégaphone\" title_text=\"5703 PICTOS SAINT FRONT SITE-25\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"0px||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#ffffff\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>Grâce à l\'accréditation du COFRAC obtenue en 2012, nous faisons figure de pionnier en France en tant que cabinet d\'audit RSE.</ul>\n<ul>Afin de suivre l\'ensemble des évolutions, être contributeurs aux débats et avancer notre vision d\'OTI, nous sommes membres actifs de l\'ensemble des groupes de travail existant : Commission RSE de la CNCC, Orée, Afnor, ...</ul>\n<ul>Notre cabinet est 100% spécialisé en RSE. Le développement durable n\'est pas une simple diversification de notre offre. C\'est notre vocation profonde, notre expertise et notre cœur de métier.</ul><span style=\"font-size: small;\">Toutes nos missions d\'audit sont soumises à l\'application stricte de la réglementation en matière d\'impartialité.</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" module_alignment=\"center\"][/et_pb_divider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"2_5,3_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"25px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"30px||||false|false\" custom_margin_phone=\"30px||||false|false\" custom_margin_last_edited=\"on|phone\" custom_padding=\"|20px||20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-01.png\" alt=\"picto force\" title_text=\"5703 PICTOS SAINT FRONT SITE-01\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2>Nous challengeons votre DPEF et votre démarche RSE</h2>\n<p>Êtes-vous sûrs de connaître les points forts et les points faibles de votre DPEF et de votre démarche RSE ? A la suite de notre audit, nous prenons systématiquement le temps de faire une réunion de synthèse qui permet de cibler les avancés à viser pour l\'année suivante en s\'appuyant sur notre expérience et nos connaissances.<br /> Nous pouvons également vous accompagner pour vous préparer à satisfaire les exigences des principaux référentiels RSE existants (ISO 26000, ECOVADIS, B-CORP...).</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p>Audits de pratiques et labels : grâce à l’audit de vos bonnes pratiques, vous connaîtrez vos points forts et vos points d’amélioration. Nous vous préparerons aux principaux référentiels (ISO 26000, ECOVADIS, B-CORP…). Et pour aller plus loin, auditons et challengeons vos fournisseurs !</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row use_custom_gutter=\"on\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"1500px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||||false|false\" custom_padding=\"40px|50px|0px|50px|false|true\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_font=\"AeroMaticBold||||||||\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" width=\"75%\" max_width=\"800px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||35px||false|false\" custom_padding=\"|10px|0px|10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"font-size: 30px;\">Si vous souhaitez être contacté merci de bien vouloir remplir le formulaire ci-dessous :</span></p>[/et_pb_text][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||20px||false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\"][/et_pb_divider][et_pb_contact_form use_spam_service=\"on\" recaptcha_list=\"ST FRONT-0\" email=\"aboucher@cabinetdesaintfront.fr\" custom_message=\"Le formulaire de la page Audit RSE vous transmet un message !||et_pb_line_break_holder||||et_pb_line_break_holder||Infos de contact :||et_pb_line_break_holder||Prénom : %%Prénom%%||et_pb_line_break_holder||Nom : %%Nom%%||et_pb_line_break_holder||Entreprise : %%Entreprise%%||et_pb_line_break_holder||Email : %%Email%%||et_pb_line_break_holder||Numéro de téléphone : %%Numéro_de_téléphone%%||et_pb_line_break_holder||||et_pb_line_break_holder||Message : ||et_pb_line_break_holder||%%Message%%\" success_message=\"Merci pour votre message ! Nous allons faire suite à votre demande dans les plus brefs delais.\" submit_button_text=\"Envoyer\" module_class=\"formulaire-contact\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"default\" form_field_background_color=\"#ffffff\" form_field_text_color=\"#3f5383\" form_field_focus_background_color=\"#3f5383\" form_field_focus_text_color=\"#ffffff\" title_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font_size=\"16px\" form_field_line_height=\"1.2em\" custom_button=\"on\" button_text_size=\"18px\" button_text_color=\"#3f5383\" button_bg_color=\"#ffffff\" button_border_color=\"#ffffff\" button_border_radius=\"20px\" button_font=\"AeroMatic||||||||\" width=\"95%\" max_width=\"750px\" module_alignment=\"center\" hover_enabled=\"0\" form_field_font_size_tablet=\"12px\" form_field_font_size_phone=\"\" form_field_font_size_last_edited=\"on|tablet\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" 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use_custom_gutter=\"on\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.4.1\" width=\"1500px\" max_width=\"100%\" custom_padding=\"|50px|30px|50px|false|true\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][slide-anything id=\"241\"][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"70px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #ffffff;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid #ffffff;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section]', 'Audit RSE', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '2565-revision-v1', '', '', '2021-06-10 16:26:49', '2021-06-10 14:26:49', '', 2565, 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(4083, 5, '2021-06-10 17:52:46', '2021-06-10 15:52:46', '[et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#7edfee\" custom_padding=\"1px||2px|||\" animation_direction=\"bottom\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.2.2\" width=\"1350px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"20px||10px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" custom_padding=\"20px|50px|20px|50px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"21px\" text_line_height=\"1.3em\" header_font=\"AeroMatic||||||||\" header_text_color=\"#3f5383\" header_font_size=\"45px\" header_3_font=\"AeroMatic||||||||\" header_3_text_color=\"#3f5383\" header_3_font_size=\"45px\" custom_margin=\"-3px||15px||false|false\" custom_padding=\"0px|60px|0px||false|false\" custom_padding_tablet=\"0px|0px|0px||false|false\" custom_padding_phone=\"\" custom_padding_last_edited=\"on|phone\"]<h1><span style=\"font-size: 50px;\">Société à mission</span></h1>\n<p style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 20px;\">Si vous êtes sur cette page, ce n\'est pas par hasard ! Souhaitez-vous définir une raison d\'être ? Cherchez-vous à être challengé sur vos objectifs associés ? Êtes-vous à la recherche d\'un OTI qui vous ressemble pour auditer votre qualité de société à mission ? Nous vous confirmons être en mesure de répondre à vos besoins. </span></p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.5.1\"][smartslider3 slider=4][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"0px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #7edfee;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid #7edfee;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#F5F4F4\" custom_padding=\"90px||0px|||\" animation_style=\"slide\" animation_direction=\"bottom\" animation_delay=\"600ms\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"90%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"0px|auto|25px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>Passez des paroles aux actes et devenez une Société à mission </strong></h2>\n<p>Vous souhaitez affirmer votre raison d’être et vos valeurs ? Vous avez envie de changer vos statuts pour qu’ils s’alignent avec vos engagements responsables ? Vous cherchez à définir un comité de mission utile et pertinent ? Ayant nous-mêmes effectués les démarches pour devenir Société à mission, nous saurons vous guider pour adoptez cette qualité :</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/05/cerveau-recylcé.png\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"0px||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"left\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" hover_enabled=\"0\" 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concrète</li>\n<li>Faire un état des lieux à T0</li>\n<li>Définir son comité de mission et déterminer son rôle précis</li>\n<li>S’assurer du suivi de la bonne atteinte des objectifs</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.7.7\" background_color=\"#ffffff\" hover_enabled=\"0\" custom_padding=\"||||false|false\" sticky_enabled=\"0\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_margin=\"0px||||false|false\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" hover_enabled=\"0\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\" sticky_enabled=\"0\"]<p>Nous avons toutes les cartes en mains pour vous accompagner à remplir les 3 conditions (raison d\'être, comité de mission, audit) pour être pleinement reconnu Société à mission.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" module_alignment=\"center\"][/et_pb_divider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"2_5,3_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"25px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"25px||||false|false\" custom_margin_phone=\"20px||||false|false\" custom_margin_last_edited=\"on|phone\" custom_padding=\"|20px||20px|true|true\" 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header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>Passez l’ultime épreuve de l\'audit  </strong></h2>\n<p>Afin de valider l\'ensemble des attendus réalisés au cours des différentes étapes, vous devez relever le challenge de l’audit pour officiellement devenir une société à mission. Grâce à notre expérience en audit RSE et nos accréditations, nous serons à vos côtés pour vous challenger dans cette démarche de progrès :</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" 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text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_width_all=\"10px\" border_color_all=\"#ffffff\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" box_shadow_spread=\"-8px\"]<p>Et pour vous apporter un maximum d’expertise, nous :</p>\n<p>&nbsp;</p>\n<ul>\n<li>Participons au Groupe de travail <em>Société à mission</em> de l’AFNOR qui précise les attendus réglementaires</li>\n<li>Sommes membre de la Commission RSE de la CNCC qui définit les travaux de vérification à mener pour les organismes auditeurs</li>\n<li>Appartenons à la Communauté des Entreprises à mission</li>\n<li>Avons l’accréditation du COFRAC en tant qu’OTI pour la 8<sup>ème</sup> année consécutive</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider 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text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"|10px|10px|10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_width_all=\"10px\" border_color_all=\"#ffffff\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" box_shadow_spread=\"-8px\"]Pour plus de lecture, nous vous invitons à consulter notre dossier consacré aux sociétés à mission dons les articles sont accessibles ci-dessous :\n<ul></ul>\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/04/societe-a-mission-une-qualite-grandissante-dans-le-milieu-des-entreprises-responsables/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Une qualité grandissante dans le milieu des entreprises responsables</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/04/societe-a-mission-et-declaration-de-performance-extra-financiere/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Un concept intimement lié à la Déclaration de Performance Extra Financière</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/05/societe-a-mission-une-idee-qui-seduit-par-dela-les-frontieres/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Une idée qui séduit par-delà les frontières</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/05/societe-a-mission-solution-pour-un-monde-plus-durable/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">La solution pour un monde de l’entreprise (enfin) durable ?</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/06/experience-societe-a-mission/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Retour d’expérience des sociétés à missions</a>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" 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Vous souhaitez y consacrer du temps et de l\'énergie en tenant compte de l\'attente de vos parties prenantes ?<br /> Nous disposons d\'une boîte à outil d\'offres de conseil RSE variées qui répondront à vos attentes et vos besoins.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" 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&gt;</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" module_alignment=\"center\"][/et_pb_divider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"90%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"40px|auto|25px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\">Valoriser et communiquer les actions responsables de votre PME</h2>\n<p style=\"text-align: left;\">Votre entreprise met en place des actions responsables et vous souhaitez davantage le faire savoir ? Vous voulez répondre à un appel d’offres et ne savez pas comment valoriser vos bonnes pratiques sur le volet RSE ? Vous vous interrogez sur une démarche RSE sans savoir par où commencer ?</p>\n<p style=\"text-align: left;\">Notre accompagnement s\'adapte parfaitement aux TPE et PME. Si vous le souhaitez, vous pouvez accéder à notre plaquette en bas de page en complétant le formulaire !</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-29.png\" alt=\"picto loupe\" title_text=\"5703 PICTOS SAINT FRONT SITE-29\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"0px||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" _builder_version=\"4.6.0\" 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d\'indicateurs simples et fiables</li>\n<li>Mise à disposition d\'outils de communication percutants</li>\n<li>Identification des indicateurs à faire progresser</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_margin=\"0px||auto||false|false\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>\n<li>Mise en place d\'un plan d\'actions personnalisé</li>\n<li>Définition d\'outils de suivi dans le temps</li>\n<li>Accompagnement à la rédaction de votre rapport d\'activité RSE</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _dynamic_attributes=\"link_option_url\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" max_width=\"150px\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" link_option_url=\"@ET-DC@eyJkeW5hbWljIjp0cnVlLCJjb250ZW50IjoicG9zdF9saW5rX3VybF9wYWdlIiwic2V0dGluZ3MiOnsicG9zdF9pZCI6IjM0MDcifX0=@\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" 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Vous souhaitez remettre un coup de neuf à votre DPEF, améliorer sa lisiblité, renforcer vos engagements et en faire un véritable outil de pilotage de votre démarche RSE ?<br />Notre expérience d\'auditeur nous permettra de vous aider dans cette mission en validant les attentes réglementaires de conformité et de sincérité.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>\n<li>Méthodologie et animation d\'ateliers d\'analyse des risques</li>\n<li>Description de votre Modèle d\'affaires </li>\n<li>Mise en place du reporting RSE</li>\n<li>Entretiens de collecte des données qualitatives</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" 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Nous allons faire suite à votre demande dans les plus brefs delais.\" submit_button_text=\"Envoyer\" module_class=\"formulaire-contact\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"default\" form_field_background_color=\"#ffffff\" form_field_text_color=\"#3f5383\" form_field_focus_background_color=\"#3f5383\" form_field_focus_text_color=\"#ffffff\" title_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font_size=\"16px\" form_field_line_height=\"1.2em\" custom_button=\"on\" button_text_size=\"18px\" button_text_color=\"#3f5383\" button_bg_color=\"#ffffff\" button_border_color=\"#ffffff\" button_border_radius=\"20px\" button_font=\"AeroMatic||||||||\" width=\"95%\" max_width=\"750px\" module_alignment=\"center\" hover_enabled=\"0\" form_field_font_size_tablet=\"12px\" form_field_font_size_phone=\"\" form_field_font_size_last_edited=\"on|tablet\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" 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Tant mieux : nous sommes là pour vous conseiller !<br /> Quelques soient vos problématiques, enjeux ou niveau de maturité, nous saurons vous proposer un accompagnement personnalisé et adapté à vos besoins.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.4.2\" max_height=\"1000px\"][smartslider3 slider=4][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.0.9\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"0px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #7EDFEE;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid #7EDFEE;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#F5F4F4\" custom_padding=\"37px||0px|||\" animation_style=\"slide\" animation_direction=\"bottom\" animation_delay=\"600ms\" animation_intensity_slide=\"35%\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"2_5,3_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"0px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"0px||||false|false\" custom_margin_phone=\"0px||||false|false\" custom_margin_last_edited=\"on|phone\" custom_padding=\"|20px||20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-10.png\" alt=\"picto ampoule\" title_text=\"5703 PICTOS SAINT FRONT SITE-10\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\">Nos offres sur mesure d\'accompagnement et conseil RSE</h2>\n<p style=\"text-align: left;\">Vous imaginez votre entreprise de demain sous l\'angle économique, social et environnemental ? Vous souhaitez y consacrer du temps et de l\'énergie en tenant compte de l\'attente de vos parties prenantes ?<br /> Nous disposons d\'une boîte à outil d\'offres de conseil RSE variées qui répondront à vos attentes et vos besoins.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" 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&gt;</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" module_alignment=\"center\"][/et_pb_divider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"90%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"40px|auto|25px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text 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Vous voulez répondre à un appel d’offres et ne savez pas comment valoriser vos bonnes pratiques sur le volet RSE ? Vous vous interrogez sur une démarche RSE sans savoir par où commencer ?</p>\n<p style=\"text-align: left;\">Notre accompagnement s\'adapte parfaitement aux TPE et PME. Si vous le souhaitez, vous pouvez accéder à notre plaquette en bas de page en complétant le formulaire !</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-29.png\" alt=\"picto loupe\" title_text=\"5703 PICTOS SAINT FRONT SITE-29\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"0px||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" _builder_version=\"4.6.0\" 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d\'indicateurs simples et fiables</li>\n<li>Mise à disposition d\'outils de communication percutants</li>\n<li>Identification des indicateurs à faire progresser</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_margin=\"0px||auto||false|false\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>\n<li>Mise en place d\'un plan d\'actions personnalisé</li>\n<li>Définition d\'outils de suivi dans le temps</li>\n<li>Accompagnement à la rédaction de votre rapport d\'activité RSE</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _dynamic_attributes=\"link_option_url\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" max_width=\"150px\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" link_option_url=\"@ET-DC@eyJkeW5hbWljIjp0cnVlLCJjb250ZW50IjoicG9zdF9saW5rX3VybF9wYWdlIiwic2V0dGluZ3MiOnsicG9zdF9pZCI6IjM0MDcifX0=@\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" 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Vous souhaitez remettre un coup de neuf à votre DPEF, améliorer sa lisiblité, renforcer vos engagements et en faire un véritable outil de pilotage de votre démarche RSE ?<br />Notre expérience d\'auditeur nous permettra de vous aider dans cette mission en validant les attentes réglementaires de conformité et de sincérité.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>\n<li>Méthodologie et animation d\'ateliers d\'analyse des risques</li>\n<li>Description de votre Modèle d\'affaires </li>\n<li>Mise en place du reporting RSE</li>\n<li>Entretiens de collecte des données qualitatives</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" 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Nous allons faire suite à votre demande dans les plus brefs delais.\" submit_button_text=\"Envoyer\" module_class=\"formulaire-contact\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"default\" form_field_background_color=\"#ffffff\" form_field_text_color=\"#3f5383\" form_field_focus_background_color=\"#3f5383\" form_field_focus_text_color=\"#ffffff\" title_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font_size=\"16px\" form_field_line_height=\"1.2em\" custom_button=\"on\" button_text_size=\"18px\" button_text_color=\"#3f5383\" button_bg_color=\"#ffffff\" button_border_color=\"#ffffff\" button_border_radius=\"20px\" button_font=\"AeroMatic||||||||\" width=\"95%\" max_width=\"750px\" module_alignment=\"center\" hover_enabled=\"0\" form_field_font_size_tablet=\"12px\" form_field_font_size_phone=\"\" form_field_font_size_last_edited=\"on|tablet\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" 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(4091, 1, '2021-07-29 16:57:43', '2021-07-29 14:57:43', '[et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#7edfee\" custom_padding=\"1px||2px|||\" animation_direction=\"bottom\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.2.2\" width=\"1350px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"20px||10px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" custom_padding=\"20px|50px|20px|50px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"21px\" text_line_height=\"1.3em\" header_font=\"AeroMatic||||||||\" header_text_color=\"#3f5383\" header_font_size=\"45px\" header_3_font=\"AeroMatic||||||||\" header_3_text_color=\"#3f5383\" header_3_font_size=\"45px\" custom_margin=\"-3px||15px||false|false\" custom_padding=\"0px|60px|0px||false|false\" custom_padding_tablet=\"0px|0px|0px||false|false\" custom_padding_phone=\"\" custom_padding_last_edited=\"on|phone\"]<h1><span style=\"font-size: 50px;\">Société à mission</span></h1>\n<p style=\"text-align: left;\"><span style=\"font-size: 20px;\">Si vous êtes sur cette page, ce n\'est pas par hasard ! Souhaitez-vous définir une raison d\'être ? Cherchez-vous à être challengé sur vos objectifs associés ? Êtes-vous à la recherche d\'un OTI qui vous ressemble pour auditer votre qualité de société à mission ? Nous vous confirmons être en mesure de répondre à vos besoins. </span></p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.5.1\"][smartslider3 slider=4][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"0px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #7edfee;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid #7edfee;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#F5F4F4\" custom_padding=\"90px||0px|||\" animation_style=\"slide\" animation_direction=\"bottom\" animation_delay=\"600ms\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"90%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"0px|auto|25px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>Passez des paroles aux actes et devenez une Société à mission </strong></h2>\n<p>Vous souhaitez affirmer votre raison d’être et vos valeurs ? Vous avez envie de changer vos statuts pour qu’ils s’alignent avec vos engagements responsables ? Vous cherchez à définir un comité de mission utile et pertinent ? Ayant nous-mêmes effectués les démarches pour devenir Société à mission, nous saurons vous guider pour adoptez cette qualité :</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/05/cerveau-recylcé.png\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"0px||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"left\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#ffffff\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>\n<li>Construire une raison d’être ambitieuse et réaliste</li>\n<li>Définir et/ou challenger des objectifs sociaux et environnementaux alignés avec la raison d’être</li>\n<li>Identifier des objectifs opérationnels pour une mise en application concrète</li>\n<li>Faire un état des lieux à T0</li>\n<li>Définir son comité de mission et déterminer son rôle précis</li>\n<li>S’assurer du suivi de la bonne atteinte des objectifs</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.7.7\" background_color=\"#ffffff\" custom_padding=\"||||false|false\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_margin=\"0px||||false|false\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p>Nous avons toutes les cartes en mains pour vous accompagner à remplir les 3 conditions (raison d\'être, comité de mission, audit) pour être pleinement reconnu Société à mission.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" module_alignment=\"center\"][/et_pb_divider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"2_5,3_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"25px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"25px||||false|false\" custom_margin_phone=\"20px||||false|false\" custom_margin_last_edited=\"on|phone\" custom_padding=\"|20px||20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-27.png\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.5.1\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>Passez l’ultime épreuve de l\'audit  </strong></h2>\n<p>Afin de valider l\'ensemble des attendus réalisés au cours des différentes étapes, vous devez relever le challenge de l’audit pour officiellement devenir une société à mission. Grâce à notre expérience en audit RSE et nos accréditations, nous serons à vos côtés pour vous challenger dans cette démarche de progrès :</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>\n<li>Préparer son audit avec un audit à blanc</li>\n<li>Revoir vos indicateurs de suivi</li>\n<li>Analyser le rapport du comité de mission</li>\n<li>Revoir la cohérence entre les objectifs, la raison d’être et l’activité au regard des enjeux sociaux et environnementaux</li>\n<li>Vérifier la bonne atteinte des objectifs</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_margin=\"0px||auto||false|false\" 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text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_width_all=\"10px\" border_color_all=\"#ffffff\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" box_shadow_spread=\"-8px\"]<p>Et pour vous apporter un maximum d’expertise, nous :</p>\n<p>&nbsp;</p>\n<ul>\n<li>Participons au Groupe de travail <em>Société à mission</em> de l’AFNOR qui précise les attendus réglementaires</li>\n<li>Sommes membre de la Commission RSE de la CNCC qui définit les travaux de vérification à mener pour les organismes auditeurs</li>\n<li>Appartenons à la Communauté des Entreprises à mission</li>\n<li>Avons l’accréditation du COFRAC en tant qu’OTI pour la 8<sup>ème</sup> année consécutive</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider 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text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"|10px|10px|10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" border_width_all=\"10px\" border_color_all=\"#ffffff\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" box_shadow_spread=\"-8px\"]Pour plus de lecture, nous vous invitons à consulter notre dossier consacré aux sociétés à mission dons les articles sont accessibles ci-dessous :\n<ul></ul>\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/04/societe-a-mission-une-qualite-grandissante-dans-le-milieu-des-entreprises-responsables/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Une qualité grandissante dans le milieu des entreprises responsables</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/04/societe-a-mission-et-declaration-de-performance-extra-financiere/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Un concept intimement lié à la Déclaration de Performance Extra Financière</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/05/societe-a-mission-une-idee-qui-seduit-par-dela-les-frontieres/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Une idée qui séduit par-delà les frontières</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/05/societe-a-mission-solution-pour-un-monde-plus-durable/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">La solution pour un monde de l’entreprise (enfin) durable ?</a>\n\n<a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/2020/06/experience-societe-a-mission/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Retour d’expérience des sociétés à missions</a>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" module_alignment=\"center\"][/et_pb_divider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row use_custom_gutter=\"on\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"1500px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||||false|false\" custom_padding=\"29px|50px|0px|50px|false|true\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_font=\"AeroMaticBold||||||||\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" max_width=\"800px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||35px||false|false\" custom_padding=\"|10px|0px|10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"font-size: 30px;\">Si vous souhaitez être contacté merci de bien vouloir remplir le formulaire ci-dessous :</span></p>[/et_pb_text][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||20px||false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\"][/et_pb_divider][et_pb_contact_form use_spam_service=\"on\" recaptcha_list=\"ST FRONT-0\" email=\"ABoucher@Cabinetdesaintfront.fr\" custom_message=\"Le formulaire de la page Société à mission vous transmet un message !||et_pb_line_break_holder||||et_pb_line_break_holder||Infos de contact :||et_pb_line_break_holder||Prénom : %%Prénom%%||et_pb_line_break_holder||Nom : %%Nom%%||et_pb_line_break_holder||Entreprise : %%Entreprise%%||et_pb_line_break_holder||Email : 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Nous allons faire suite à votre demande dans les plus brefs delais.\" submit_button_text=\"Envoyer\" module_class=\"formulaire-contact\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"default\" form_field_background_color=\"#ffffff\" form_field_text_color=\"#3f5383\" form_field_focus_background_color=\"#3f5383\" form_field_focus_text_color=\"#ffffff\" title_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font_size=\"16px\" form_field_line_height=\"1.2em\" custom_button=\"on\" button_text_size=\"18px\" button_text_color=\"#3f5383\" button_bg_color=\"#ffffff\" button_border_color=\"#ffffff\" button_border_radius=\"20px\" button_font=\"AeroMatic||||||||\" width=\"95%\" max_width=\"750px\" module_alignment=\"center\" hover_enabled=\"0\" form_field_font_size_tablet=\"12px\" form_field_font_size_phone=\"\" form_field_font_size_last_edited=\"on|tablet\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" 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La comptabilité Universelle<sup> </sup>est un outil que nous avons pensé pour répondre à cette question.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][smartslider3 slider=5][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"0px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" locked=\"off\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #7edfee;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid#7edfee;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#F5F4F4\" custom_padding=\"90px||0px|||\" animation_style=\"slide\" 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l’analyse des SIG, sont nécessaires mais pas suffisants ? Nous avons pour vous de nouveaux indicateurs extra-financiers et nous pouvons mettre notre expertise au service d’une analyse de performance sous l’angle ESG*.</p>\n<p><span style=\"font-size: small;\">*Environnement Social Gouvernance</span></p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p>Notre notation de votre maturité extra-financière en un coup d\'oeil :</p>\n<ul>\n<li>sur 100 points</li>\n<li>7 piliers couvrant les principaux sujets ESG basés sur notre analyse de la résilience</li>\n<li>36 problématiques extra-financières évaluées avec 3 niveaux de maturité</li>\n<li>comparaison annuelle visant une amélioration continue</li>\n</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"50px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" locked=\"off\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #F4F5F5;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid#F4F5F5;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#ffffff\" custom_margin=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\" da_disable_devices=\"off|off|off\" locked=\"off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row use_custom_gutter=\"on\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"1500px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||||false|false\" custom_padding=\"40px|50px|30px|50px|false|true\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_font=\"AeroMaticBold||||||||\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" max_width=\"800px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||35px||false|false\" custom_padding=\"|10px|0px|10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"font-size: 30px;\">Si vous souhaitez être contacté merci de bien vouloir remplir le formulaire ci-dessous :</span></p>[/et_pb_text][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||20px||false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\"][/et_pb_divider][et_pb_contact_form use_spam_service=\"on\" recaptcha_list=\"ST FRONT-0\" email=\"ABoucher@Cabinetdesaintfront.fr\" custom_message=\"Le formulaire de la page Compta Universelle vous transmet un message !||et_pb_line_break_holder||||et_pb_line_break_holder||Infos de contact :||et_pb_line_break_holder||Prénom : %%Prénom%%||et_pb_line_break_holder||Nom : %%Nom%%||et_pb_line_break_holder||Entreprise : %%Entreprise%%||et_pb_line_break_holder||Email : %%Email%%||et_pb_line_break_holder||Numéro de téléphone : %%Numéro_de_téléphone%%||et_pb_line_break_holder||||et_pb_line_break_holder||Message : ||et_pb_line_break_holder||%%Message%%\" success_message=\"Merci pour votre message ! Nous allons faire suite à votre demande dans les plus brefs delais.\" submit_button_text=\"Envoyer\" module_class=\"formulaire-contact\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"default\" form_field_background_color=\"#F5F4F4\" form_field_text_color=\"#3f5383\" form_field_focus_background_color=\"#3f5383\" form_field_focus_text_color=\"#ffffff\" title_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font_size=\"16px\" form_field_line_height=\"1.2em\" custom_button=\"on\" button_text_size=\"18px\" button_text_color=\"#3f5383\" button_bg_color=\"#EEEEEE\" button_border_color=\"#EEEEEE\" button_border_radius=\"20px\" button_font=\"AeroMatic||||||||\" width=\"95%\" max_width=\"750px\" module_alignment=\"center\" hover_enabled=\"0\" form_field_font_size_tablet=\"12px\" form_field_font_size_phone=\"\" form_field_font_size_last_edited=\"on|tablet\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" 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(4094, 1, '2021-07-29 17:00:22', '2021-07-29 15:00:22', '[et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#7edfee\" custom_padding=\"1px||2px|||\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.2.2\" width=\"1350px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"20px||10px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" custom_padding=\"20px|50px|20px|50px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text _builder_version=\"4.5.1\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"21px\" text_line_height=\"1.3em\" header_font=\"AeroMatic||||||||\" header_text_color=\"#3f5383\" header_font_size=\"45px\" header_line_height=\"0.5em\" header_3_font=\"AeroMatic||||||||\" header_3_text_color=\"#3f5383\" header_3_font_size=\"45px\" custom_margin=\"-3px||15px||false|false\" custom_padding=\"0px|60px|0px||false|false\" custom_padding_tablet=\"0px|0px|0px||false|false\" custom_padding_phone=\"\" custom_padding_last_edited=\"on|phone\"]<h1><span style=\"font-size: 50px;\">L’Audit RSE</h1>\n<p>L’audit RSE est la vérification de la fiabilité des informations RSE et la crédibilité des pratiques responsables.</p>\n<p>En tant qu\'Organisme Tiers Indépendant (OTI) et accrédité par le COFRAC pour la 8ème année consécutive, nous sommes reconnus comme expert pour l\'audit RSE de votre Déclaration de Performance Extra-Financière (DPEF).</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][smartslider3 slider=6][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"20px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #7edfee;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid#7edfee;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.6.0\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#F5F4F4\" custom_padding=\"90px||0px|||\" animation_style=\"slide\" animation_direction=\"bottom\" animation_delay=\"600ms\" animation_intensity_slide=\"35%\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_with_loader=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"3_5,2_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"90%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"0px|auto|25px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.7.7\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2>Avec l\'audit RSE, donnez du crédit à vos informations</h2>\n<p>Vous souhaitez ou devez auditer votre rapport RSE, DPEF*, reporting intégré, communication sur le progrès, rapport d’activité, ou encore votre attestation carbone ? Au-delà de la validation réglementaire, vous avez envie de progresser grâce à cet audit ? Alors nous sommes faits pour nous entendre !<br /> Notre cabinet engagé audite des entreprises qui veulent améliorer leurs impacts sociaux et environnementaux, leur politique RSE et entreprendre des actions pour une économie plus durable.</p>\n<p><span style=\"font-size: small;\">*Encore un sigle barbare pour signifier Déclaration de Performance Extra-Financière</span></p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-25.png\" alt=\"picto mégaphone\" title_text=\"5703 PICTOS SAINT FRONT SITE-25\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"0px||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" background_color=\"#ffffff\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<ul>Grâce à l\'accréditation du COFRAC obtenue en 2012, nous faisons figure de pionnier en France en tant que cabinet d\'audit RSE.</ul>\n<ul>Afin de suivre l\'ensemble des évolutions, être contributeurs aux débats et avancer notre vision d\'OTI, nous sommes membres actifs de l\'ensemble des groupes de travail existant : Commission RSE de la CNCC, Orée, Afnor, ...</ul>\n<ul>Notre cabinet est 100% spécialisé en RSE. Le développement durable n\'est pas une simple diversification de notre offre. C\'est notre vocation profonde, notre expertise et notre cœur de métier.</ul><span style=\"font-size: small;\">Toutes nos missions d\'audit sont soumises à l\'application stricte de la réglementation en matière d\'impartialité.</ul>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" custom_padding=\"||0px|||\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\"][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" module_alignment=\"center\"][/et_pb_divider][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"2_5,3_5\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"25px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"30px||||false|false\" custom_margin_phone=\"30px||||false|false\" custom_margin_last_edited=\"on|phone\" custom_padding=\"|20px||20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"2_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-01.png\" alt=\"picto force\" title_text=\"5703 PICTOS SAINT FRONT SITE-01\" align=\"center\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"250px\" max_width=\"50%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"3_5\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2>Nous challengeons votre DPEF et votre démarche RSE</h2>\n<p>Êtes-vous sûrs de connaître les points forts et les points faibles de votre DPEF et de votre démarche RSE ? A la suite de notre audit, nous prenons systématiquement le temps de faire une réunion de synthèse qui permet de cibler les avancés à viser pour l\'année suivante en s\'appuyant sur notre expérience et nos connaissances.<br /> Nous pouvons également vous accompagner pour vous préparer à satisfaire les exigences des principaux référentiels RSE existants (ISO 26000, ECOVADIS, B-CORP...).</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"93115297-c7f3-4659-90cb-ac61194ed6b8\" custom_margin=\"0px||30px||false|false\" custom_css_main_element=\"display:flex;||flex-wrap:wrap;\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" locked=\"off\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.6.0\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"#ffffff\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"15px|15px|15px|15px|true|true\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p>Audits de pratiques et labels : grâce à l’audit de vos bonnes pratiques, vous connaîtrez vos points forts et vos points d’amélioration. Nous vous préparerons aux principaux référentiels (ISO 26000, ECOVADIS, B-CORP…). Et pour aller plus loin, auditons et challengeons vos fournisseurs !</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row use_custom_gutter=\"on\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.6.0\" width=\"1500px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||||false|false\" custom_padding=\"40px|50px|0px|50px|false|true\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.7.7\" text_font=\"AeroMaticBold||||||||\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" width=\"75%\" max_width=\"800px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||35px||false|false\" custom_padding=\"|10px|0px|10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" border_color_all=\"#ffffff\"]<p style=\"text-align: center;\"><span style=\"font-size: 30px;\">Si vous souhaitez être contacté merci de bien vouloir remplir le formulaire ci-dessous :</span></p>[/et_pb_text][et_pb_divider color=\"#3f5383\" divider_weight=\"3px\" _builder_version=\"4.6.0\" _module_preset=\"default\" width=\"50%\" max_width=\"300px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"||20px||false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\"][/et_pb_divider][et_pb_contact_form use_spam_service=\"on\" recaptcha_list=\"ST FRONT-0\" email=\"ABoucher@Cabinetdesaintfront.fr\" custom_message=\"Le formulaire de la page Audit RSE vous transmet un message !||et_pb_line_break_holder||||et_pb_line_break_holder||Infos de contact :||et_pb_line_break_holder||Prénom : %%Prénom%%||et_pb_line_break_holder||Nom : %%Nom%%||et_pb_line_break_holder||Entreprise : %%Entreprise%%||et_pb_line_break_holder||Email : %%Email%%||et_pb_line_break_holder||Numéro de téléphone : %%Numéro_de_téléphone%%||et_pb_line_break_holder||||et_pb_line_break_holder||Message : ||et_pb_line_break_holder||%%Message%%\" success_message=\"Merci pour votre message ! Nous allons faire suite à votre demande dans les plus brefs delais.\" submit_button_text=\"Envoyer\" module_class=\"formulaire-contact\" _builder_version=\"4.7.7\" _module_preset=\"default\" form_field_background_color=\"#ffffff\" form_field_text_color=\"#3f5383\" form_field_focus_background_color=\"#3f5383\" form_field_focus_text_color=\"#ffffff\" title_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font=\"AeroMatic||||||||\" form_field_font_size=\"16px\" form_field_line_height=\"1.2em\" custom_button=\"on\" button_text_size=\"18px\" button_text_color=\"#3f5383\" button_bg_color=\"#ffffff\" button_border_color=\"#ffffff\" button_border_radius=\"20px\" button_font=\"AeroMatic||||||||\" width=\"95%\" max_width=\"750px\" module_alignment=\"center\" hover_enabled=\"0\" form_field_font_size_tablet=\"12px\" form_field_font_size_phone=\"\" form_field_font_size_last_edited=\"on|tablet\" border_radii=\"on|20px|20px|20px|20px\" box_shadow_style=\"preset2\" box_shadow_horizontal=\"0px\" 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(4098, 5, '2021-10-13 15:02:45', '2021-10-13 13:02:45', '<!-- wp:divi/placeholder -->\n[et_pb_section fb_built=\"1\" module_id=\"quelques-chiffres\" _builder_version=\"4.3.2\" background_color=\"#ffffff\" transform_scale_tablet=\"\" transform_scale_phone=\"\" transform_scale_last_edited=\"on|tablet\" transform_translate_tablet=\"\" transform_translate_phone=\"\" transform_translate_last_edited=\"on|phone\" transform_rotate_tablet=\"\" transform_rotate_phone=\"\" transform_rotate_last_edited=\"on|phone\" transform_skew_tablet=\"\" transform_skew_phone=\"\" transform_skew_last_edited=\"on|phone\" transform_origin_tablet=\"\" transform_origin_phone=\"\" transform_origin_last_edited=\"on|phone\" transform_styles_last_edited=\"on|tablet\" width=\"100%\" max_width=\"100%\" min_height_last_edited=\"off|tablet\" max_height_tablet=\"\" max_height_phone=\"\" max_height_last_edited=\"on|tablet\" custom_margin=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\" 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Entreprises</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][smartslider3 slider=4][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" background_color=\"#F5F4F4\" animation_style=\"slide\" animation_direction=\"bottom\" animation_delay=\"800ms\" animation_intensity_slide=\"35%\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_margin=\"-7px|auto||auto||\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/05/cerveau-recylcé.png\" _builder_version=\"4.4.2\" max_width=\"40%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_style=\"bounce\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.4.2\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>Passez des paroles aux actes et devenez une Société à mission </strong></h2>\n<p>Vous souhaitez affirmer votre raison d’être et vos valeurs ? Vous avez envie de changer vos statuts pour qu’ils s’alignent avec vos engagements responsables ? Adoptez la qualité de Société à mission pour poursuivre vos objectifs sociaux et environnementaux, nous saurons vous guider :</p>[/et_pb_text][et_pb_toggle title=\"En savoir\" open_toggle_text_color=\"#3f5383\" open_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" closed_toggle_text_color=\"#3f5383\" closed_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" icon_color=\"#3f5383\" use_icon_font_size=\"on\" icon_font_size=\"20px\" module_class=\"liste-defilante\" _builder_version=\"4.4.2\" title_text_color=\"#3f5383\" title_font=\"AeroMaticBold||||||||\" title_text_align=\"left\" title_font_size=\"20px\" closed_title_text_align=\"left\" body_font=\"AeroMatic||||||||\" body_text_color=\"#3f5383\" body_font_size=\"18px\" text_orientation=\"left\" border_radii=\"on|5px|5px|5px|5px\" border_width_all=\"0px\" border_color_all=\"#3f5383\" inline_fonts=\"Patua One\"]<ul>\n<li>en tant que membre du Groupe de travail <em>Société à mission</em> de l’AFNOR qui va préciser les attendus réglementaires pour devenir une Société à mission et de la Commission RSE de la CNCC qui définit les travaux de vérification à mener,</li>\n<li>du fait de l’essence même de notre activité de Conseil en RSE,</li>\n<li>de nos références sur le sujet et de notre appartenance à la communauté des Entreprises à mission,</li>\n<li>grâce à notre propre expérience, étant nous-mêmes dans la démarche</li>\n</ul>\n<p>&nbsp;</p>\n<p>Nous avons toutes les cartes en mains pour vous accompagner à relever les 3 défis pour être pleinement reconnu Société à mission.  </p>\n<p><u>N.B.</u> : en tant qu’Organisme Tiers Indépendant (OTI), nous répondrons également présent pour réaliser votre audit (cf. ci-dessous dans l’encadré « Audit RSE »)  </p>[/et_pb_toggle][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.3.2\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"|10px|0px|0px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: right;\">Révélez des actions responsables qui vous ressemblent</h2>\n<p style=\"text-align: right;\">Votre entreprise met en place des actions responsables et vous souhaitez davantage le faire savoir ? Vous voulez répondre à un appel d’offres et ne savez pas comment valoriser vos bonnes pratiques sur le volet RSE ? Vous vous interrogez sur une démarche RSE sans savoir par où commencer ?</p>\n<p style=\"text-align: right;\">Ça tombe bien, nous avons ce qu’il faut pour vous (notre <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/05/CDSF_Offre_RSE_Indicateurs_Plaquette.pdf\">plaquette</a>) :</p>[/et_pb_text][et_pb_toggle title=\"En savoir\" open_toggle_text_color=\"#3f5383\" open_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" closed_toggle_text_color=\"#3f5383\" closed_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" icon_color=\"#3f5383\" use_icon_font_size=\"on\" icon_font_size=\"20px\" _builder_version=\"4.4.2\" title_text_color=\"#3f5383\" title_font=\"AeroMaticBold||||||||\" title_text_align=\"right\" title_font_size=\"20px\" closed_title_text_align=\"left\" body_font=\"AeroMatic||||||||\" body_text_color=\"#3f5383\" body_font_size=\"18px\" text_orientation=\"right\" border_radii=\"on|5px|5px|5px|5px\" border_width_all=\"0px\" border_color_all=\"#3f5383\"]<ul>\n<li style=\"text-align: left;\">Calcul d’indicateurs positifs pour communiquer facilement votre \"score RSE\" à vos clients, prospects, collaborateurs. Pour les curieux, les nôtres défilent en bas de l\'onglet « Équipe ».</li>\n<li style=\"text-align: left;\">Mise en place d\'un plan d\'actions concret et qui vous ressemble.</li>\n<li style=\"text-align: left;\">Rédaction d’un rapport d’activités RSE de votre entreprise qui mettra en lumière vos valeurs, projets et succès.</li>\n</ul>[/et_pb_toggle][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-29.png\" _builder_version=\"4.3.2\" max_width=\"40%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_style=\"bounce\" animation_direction=\"left\" animation_duration=\"1200ms\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-10.png\" _builder_version=\"4.3.2\" max_width=\"40%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_style=\"bounce\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.3.2\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left\">Imaginez l\'entreprise responsable que vous voulez être demain</h2>\n<p style=\"text-align: left\">Nous pourrions utiliser des grands mots et vous parler de co-construire une stratégie RSE cohérente avec les attentes de vos parties prenantes, d’analyse de matérialité, mais nous préférons vous poser deux questions :</p>[/et_pb_text][et_pb_toggle title=\"En savoir\" open_toggle_text_color=\"#3f5383\" open_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" closed_toggle_text_color=\"#3f5383\" closed_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" icon_color=\"#3f5383\" use_icon_font_size=\"on\" icon_font_size=\"20px\" module_class=\"liste-defilante\" _builder_version=\"4.3.2\" title_text_color=\"#3f5383\" title_font=\"AeroMaticBold||||||||\" title_text_align=\"left\" title_font_size=\"20px\" closed_title_text_align=\"left\" body_font=\"AeroMatic||||||||\" body_text_color=\"#3f5383\" body_font_size=\"18px\" text_orientation=\"left\" border_radii=\"on|5px|5px|5px|5px\" border_width_all=\"0px\" border_color_all=\"#3f5383\" inline_fonts=\"Patua One\"]<ol>\n<li>Avez-vous envie d’imaginer votre entreprise demain sous l’angle économique -<span style=\"font-family: Patua One;font-weight: normal\"><em> c’est évident </em>-</span> , social - <span style=\"font-family: Patua One;font-weight: normal\"><em>plutôt recommandé</em></span> - , environnemental - <span style=\"font-family: Patua One\"><span style=\"font-weight: normal\"><em>et pourquoi pas </em></span>-</span> ? <br />Si Non, révélez vos actions responsables (cf. plus haut) avant de passer à la question 2.</li>\n<li>Voulez-vous y consacrer des moyens : de la réflexion, du temps et de l’énergie ? <br />Car il faudra prioriser, définir des objectifs et AGIR pour les atteindre. Si Non, nous n’avons pas prévu d’offre dans ce cas. <br />Si Oui, nous mettrons toutes nos compétences et nos valeurs pour vous accompagner dans cette démarche.</li>\n</ol>[/et_pb_toggle][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.0.9\" background_color=\"#7edfee\" custom_padding=\"1px||2px|||\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.2.2\" width=\"1350px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"20px||10px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" custom_padding=\"20px|50px|20px|50px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.3.4\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"21px\" text_line_height=\"1.3em\" header_font=\"AeroMatic||||||||\" header_text_color=\"#3f5383\" header_font_size=\"45px\" header_line_height=\"0.5em\" header_3_font=\"AeroMatic||||||||\" header_3_text_color=\"#3f5383\" header_3_font_size=\"45px\" custom_margin=\"-3px||15px||false|false\" custom_padding=\"0px|60px|0px||false|false\" custom_padding_tablet=\"0px|0px|0px||false|false\" custom_padding_phone=\"\" custom_padding_last_edited=\"on|phone\" inline_fonts=\"AeroMaticBold\"]<h3 style=\"text-align: left\">La Comptabilité Universelle<sup>®</sup></h3>\n<p>La RSE vous intéresse mais une question demeure : «<span style=\"font-family: AeroMaticBold\"> Combien ça rapporte ?</span> ».</p>\n<p>Nous avons toujours pensé qu’il était important de répondre à cette question.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][smartslider3 slider=5][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" background_color=\"#F5F4F4\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.3.4\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"|10px||0px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: right\">Mesurer combien ça coûte et combien ça rapporte</h2>\n<p style=\"text-align: right\">Vous pensez que la comptabilité ne révèle pas les vraies richesses de votre entreprise, nous avons créé un outil : <span>la Comptabilité Universelle<sup>®</sup>.</span> Une comptabilité durable et verte qui permet de mesurer la création de valeur et les économies de coûts en lien avec vos actions responsables.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-28.png\" _builder_version=\"4.3.2\" max_width=\"40%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_style=\"bounce\" animation_direction=\"left\" scroll_vertical_motion=\"25|54|54|74|2.5|1|-4\" scroll_fade=\"16|32|32|81|0|100|100\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" 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header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\" inline_fonts=\"AeroMaticBold,AeroMatic\"]<h2>Analysez votre performance extra-financière ESG*</h2>\n<p>Vous pensez que les ratios de type EBIDTA, l’analyse des SIG, sont nécessaires mais pas suffisants ? Nous avons pour vous de nouveaux indicateurs extra-financiers et nous pouvons mettre notre expertise au service d’une analyse de performance sous l’angle extra-financier.</p>\n<p><span>*Environnement Social Gouvernance</span></p>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.0.9\" background_color=\"#7edfee\" custom_padding=\"1px||2px|||\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.2.2\" width=\"1350px\" max_width=\"100%\" custom_margin=\"0px||0px||false|false\" custom_margin_tablet=\"20px||10px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" custom_padding=\"20px|50px|20px|50px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|phone\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_text _builder_version=\"4.3.2\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"21px\" text_line_height=\"1.3em\" header_font=\"AeroMatic||||||||\" header_text_color=\"#3f5383\" header_font_size=\"45px\" header_line_height=\"0.5em\" header_3_font=\"AeroMatic||||||||\" header_3_text_color=\"#3f5383\" header_3_font_size=\"45px\" custom_margin=\"-3px||15px||false|false\" custom_padding=\"0px|60px|0px||false|false\" custom_padding_tablet=\"0px|0px|0px||false|false\" custom_padding_phone=\"\" custom_padding_last_edited=\"on|phone\"]<h3 style=\"text-align: left\">L’Audit RSE</h3>\n<p>L’audit RSE est la vérification de la fiabilité des informations RSE ou de la crédibilité des pratiques responsables.</p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][smartslider3 slider=6][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.2.2\" background_color=\"#F5F4F4\" custom_padding=\"||0px||false|false\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-27.png\" _builder_version=\"4.4.2\" max_width=\"40%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_style=\"bounce\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.4.2\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\"><strong>Passez sans encombre l’ultime épreuve pour devenir une Société à mission </strong></h2>\n<p>Vous souhaitez relever le challenge de l’audit de votre qualité de société à mission haut la main… c’est pourquoi nous préconisons (cf. plus haut) de suivre nos conseils pour atteindre votre objectif de devenir une Société à mission. Toutefois, avec ou sans cet accompagnement, nous serons à vos côtés dans une démarche de progrès :</p>[/et_pb_text][et_pb_toggle title=\"En savoir\" open_toggle_text_color=\"#3f5383\" open_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" closed_toggle_text_color=\"#3f5383\" closed_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" icon_color=\"#3f5383\" use_icon_font_size=\"on\" icon_font_size=\"20px\" module_class=\"liste-defilante no-padding-p\" _builder_version=\"4.4.2\" title_text_color=\"#3f5383\" title_font=\"AeroMaticBold||||||||\" title_text_align=\"left\" title_font_size=\"20px\" closed_title_text_align=\"left\" body_font=\"AeroMatic||||||||\" body_text_color=\"#3f5383\" body_font_size=\"18px\" text_orientation=\"left\" border_radii=\"on|5px|5px|5px|5px\" border_width_all=\"0px\" border_color_all=\"#3f5383\" inline_fonts=\"Patua One\"]<ul>\n<li>parce que nous avons participé au groupe de travail définissant les contours de l’audit réglementaire de la qualité de Société à mission,</li>\n<li>parce que nous sommes accrédités pour le faire #OTI #COFRAC #ISO17020,</li>\n<li>parce que nous sommes membres de la Communauté des Entreprises à mission,</li>\n</ul>\n<p>Et parce que nous sommes là pour écouter, apprendre, éclairer et agir (tout en riant – cf notre vision), soyez assurés que cet audit se passera dans le partage et la bonne humeur !</p>[/et_pb_toggle][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;\" custom_css_main_element_last_edited=\"on|tablet\" custom_css_main_element_tablet=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;||flex-direction:column-reverse;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text module_class=\"no-padding-p\" _builder_version=\"4.3.2\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"right\" custom_padding=\"|10px||0px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: right\">Donnez du crédit à vos informations</h2>\n<p style=\"text-align: right\">Vous avez besoin ou envie de faire auditer votre rapport RSE, DPEF*, reporting intégré, communication sur le progrès, rapport d’activité, ou encore votre attestation carbone ?  Vous avez envie de progresser par cet audit ? Nous allons nous entendre ! Vous ne souhaitez pas progresser, nous ne pourrons malheureusement pas répondre à votre demande, vision oblige.</p>\n<p style=\"text-align: right\"><span style=\"font-size: small\">*Encore un sigle barbare pour signifier Déclaration de Performance Extra-Financière</span></p>[/et_pb_text][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-25.png\" _builder_version=\"4.3.2\" max_width=\"40%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_style=\"bounce\" animation_direction=\"left\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row column_structure=\"1_2,1_2\" use_custom_gutter=\"on\" gutter_width=\"1\" _builder_version=\"4.3.2\" width=\"100%\" max_width=\"1100px\" custom_padding=\"25px|20px|25px|20px|true|true\" custom_css_main_element=\"display:flex;||align-items:center;||flex-wrap:wrap;\"][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_image src=\"https://cabinetdesaintfront.fr/wp-content/uploads/2020/01/5703-PICTOS-SAINT-FRONT-SITE-01.png\" _builder_version=\"4.3.2\" max_width=\"40%\" max_width_tablet=\"55%\" max_width_phone=\"55%\" max_width_last_edited=\"on|phone\" module_alignment=\"center\" custom_margin_tablet=\"||20px||false|false\" custom_margin_phone=\"\" custom_margin_last_edited=\"on|tablet\" animation_style=\"bounce\" animation_direction=\"right\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" box_shadow_style=\"preset3\" box_shadow_vertical=\"6px\" box_shadow_spread=\"-8px\" box_shadow_color=\"rgba(0,0,0,0.2)\"][/et_pb_image][/et_pb_column][et_pb_column type=\"1_2\" _builder_version=\"4.2.2\"][et_pb_text _builder_version=\"4.4.2\" text_text_color=\"#3f5383\" text_font_size=\"19px\" header_2_font=\"AeroMaticBold||||||||\" header_2_text_color=\"#3f5383\" header_2_font_size=\"27px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"left\" custom_padding=\"|||10px|false|false\" text_font_size_tablet=\"\" text_font_size_phone=\"15px\" text_font_size_last_edited=\"on|phone\"]<h2 style=\"text-align: left;\">Challengez-vous</h2>\n<p style=\"text-align: left;\">Êtes-vous sûrs de connaître tous vos points forts ? Via notre audit, nous vous dirons où vous pourrez être encore meilleur. Nous pouvons également vous accompagner pour atteindre les principaux référentiels (ISO 26000, ECOVADIS, B-CORP...)</p>[/et_pb_text][et_pb_toggle title=\"En savoir\" open_toggle_text_color=\"#3f5383\" open_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" closed_toggle_text_color=\"#3f5383\" closed_toggle_background_color=\"rgba(0,0,0,0)\" icon_color=\"#3f5383\" use_icon_font_size=\"on\" icon_font_size=\"20px\" module_class=\"liste-defilante no-padding-p\" _builder_version=\"4.4.2\" title_text_color=\"#3f5383\" title_font=\"AeroMaticBold||||||||\" title_text_align=\"left\" title_font_size=\"20px\" closed_title_text_align=\"left\" body_font=\"AeroMatic||||||||\" body_text_color=\"#3f5383\" body_font_size=\"18px\" text_orientation=\"left\" border_radii=\"on|5px|5px|5px|5px\" border_width_all=\"0px\" border_color_all=\"#3f5383\" inline_fonts=\"Patua One\"]<p>Audits de pratiques et labels : grâce à l’audit de vos bonnes pratiques, vous connaîtrez vos points forts et vos points d’amélioration. Nous vous préparerons aux principaux référentiels (ISO 26000, ECOVADIS, B-CORP…). Et pour aller plus loin, auditons et challengeons vos fournisseurs !</p>[/et_pb_toggle][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.2.2\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"40px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #F5F4F4;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid#F5F4F4;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section][et_pb_section fb_built=\"1\" _builder_version=\"4.0.9\" background_color=\"#ffffff\" custom_margin=\"0px|0px|0px|0px|false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\" da_disable_devices=\"off|off|off\" da_is_popup=\"off\" da_exit_intent=\"off\" da_has_close=\"on\" da_alt_close=\"off\" da_dark_close=\"off\" da_not_modal=\"on\" da_is_singular=\"off\" da_has_shadow=\"on\"][et_pb_row _builder_version=\"4.0.9\" min_height=\"127px\" custom_margin=\"0px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px||0px||false|false\" custom_css_main_element=\"justify-content:center;||display:flex;\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\" background_color=\"#ffffff\" custom_padding=\"||||false|false\" custom_css_main_element=\"max-width:200px;||display:flex;||align-items:center;||margin-top:-65px  \" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\"][et_pb_text _builder_version=\"4.0.9\" text_text_color=\"#ffffff\" text_font_size=\"23px\" header_text_color=\"#ffffff\" header_font_size=\"27px\" header_2_text_color=\"#3F5383\" background_color=\"#ffffff\" text_orientation=\"center\" width=\"200px\" module_alignment=\"center\" custom_margin=\"-90px||||false|false\" custom_padding=\"||||false|false\" custom_padding_last_edited=\"off|desktop\" border_radii=\"on|200px|200px|200px|200px\" custom_padding__hover_enabled=\"off|desktop\"]<h2>Ils nous<br /> font confiance</h2>[/et_pb_text][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row use_custom_gutter=\"on\" make_equal=\"on\" _builder_version=\"4.4.1\" width=\"1500px\" max_width=\"100%\" module_alignment=\"center\" custom_padding=\"|50px|100px|50px|false|true\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"][slide-anything id=\"241\"][/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=\"4.0.9\" width=\"100%\" max_width=\"1350px\" custom_margin=\"0px|auto|0px|auto|false|false\" custom_padding=\"0px|0px|0px|0px|false|false\"][et_pb_column type=\"4_4\" _builder_version=\"4.0.9\" custom_css_after=\"content:%22%22;||z-index:999;||width:0;||height:0;||position:absolute;||bottom:-40px;||left:20px;||border-top: 40px solid #ffffff;||border-bottom: 40px solid transparent;||border-left: 40px solid #ffffff;\"][et_pb_code _builder_version=\"4.0.9\"] [/et_pb_code][/et_pb_column][/et_pb_row][/et_pb_section]\n<!-- /wp:divi/placeholder -->', 'Activités', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '55-revision-v1', '', '', '2021-10-13 15:02:45', '2021-10-13 13:02:45', '', 55, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/55-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0),
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(4105, 5, '2021-10-27 16:45:49', '2021-10-27 14:45:49', '<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous souhaitez <strong>allier performance économique et contribution au bien commun</strong>&nbsp;? Devenez société à mission&nbsp;! Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission&nbsp;?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p id=\"note-2-texte\">Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#note-1\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#note-2\">[ii]</a>, la notion de «&nbsp;société à mission&nbsp;» désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous&nbsp;?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":\"25px\"} -->\n<div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission&nbsp;?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p id=\"note-3-texte\">Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#note-3\">[iii]</a>. En voici quelques-uns&nbsp;:</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5 étapes pour devenir société à mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#90bf37\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#90bf37\"><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":\"20px\"} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":4} -->\n<h4>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h4>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":\"20px\"} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet ! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous ; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/entreprise-a-mission/devenir-societe-a-mission/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a> !</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"align\":\"right\"} -->\n<p class=\"has-text-align-right\">Rédigé par Alexandre Boucher, Lauriana Hok et Candice Lourdin</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p id=\"note-1\"><a href=\"#note1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p id=\"note-2\"><a href=\"#note-2-texte\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p id=\"note-3\"><a href=\"#note-3-texte\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'publish', 'open', 'open', '', 'comment-devenir-societe-a-mission', '', '', '2022-11-28 11:01:59', '2022-11-28 10:01:59', '', 0, 'https://cabinetdesaintfront.fr/?p=4105', 0, 'post', '', 0),
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Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:core-embed/youtube {\"url\":\"https://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\",\"type\":\"video\",\"providerNameSlug\":\"youtube\",\"className\":\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"} -->\n<figure class=\"wp-block-embed-youtube wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\nhttps://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\n</div></figure>\n<!-- /wp:core-embed/youtube -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#_edn1\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#_edn2\">[ii]</a>, la notion de «&nbsp;société à mission&nbsp;» désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\">[i]</a><a href=\"#_msocom_1\">[CL1]</a>&nbsp;. En voici quelques-uns&nbsp;:</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>5 étapes pour devenir société à mission</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>&nbsp;</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>&nbsp;<a href=\"#_msoanchor_1\">[CL1]</a>TB de préciser la source !</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:22:26', '2021-10-27 12:22:26', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0),
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Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:core-embed/youtube {\"url\":\"https://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\",\"type\":\"video\",\"providerNameSlug\":\"youtube\",\"className\":\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"} -->\n<figure class=\"wp-block-embed-youtube wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\nhttps://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\n</div></figure>\n<!-- /wp:core-embed/youtube -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#_edn1\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#_edn2\">[ii]</a>, la notion de «&nbsp;société à mission&nbsp;» désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\">[iii]</a>. En voici quelques-uns :</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>5 étapes pour devenir société à mission</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>&nbsp;</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:24:30', '2021-10-27 12:24:30', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0);
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Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. 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Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>&nbsp;</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:26:05', '2021-10-27 12:26:05', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0),
(4114, 5, '2021-10-27 14:27:43', '2021-10-27 12:27:43', '<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous souhaitez <strong>allier performance économique et contribution au bien commun</strong> ? Devenez société à mission ! Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:core-embed/youtube {\"url\":\"https://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\",\"type\":\"video\",\"providerNameSlug\":\"youtube\",\"className\":\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"} -->\n<figure class=\"wp-block-embed-youtube wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\nhttps://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\n</div></figure>\n<!-- /wp:core-embed/youtube -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#_edn1\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#_edn2\">[ii]</a>, la notion de «&nbsp;société à mission&nbsp;» désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":25} -->\n<div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\">[iii]</a>. En voici quelques-uns :</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>5 étapes pour devenir société à mission</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#90bf37\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#90bf37\"><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>&nbsp;</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:27:43', '2021-10-27 12:27:43', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0),
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Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:core-embed/youtube {\"url\":\"https://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\",\"type\":\"video\",\"providerNameSlug\":\"youtube\",\"className\":\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"} -->\n<figure class=\"wp-block-embed-youtube wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\nhttps://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\n</div></figure>\n<!-- /wp:core-embed/youtube -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#_edn1\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#_edn2\">[ii]</a>, la notion de «&nbsp;société à mission&nbsp;» désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":25} -->\n<div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\">[iii]</a>. En voici quelques-uns :</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>5 étapes pour devenir société à mission</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#90bf37\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#90bf37\"><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>&nbsp;</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:28:18', '2021-10-27 12:28:18', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0);
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Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:core-embed/youtube {\"url\":\"https://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\",\"type\":\"video\",\"providerNameSlug\":\"youtube\",\"className\":\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"} -->\n<figure class=\"wp-block-embed-youtube wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\nhttps://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\n</div></figure>\n<!-- /wp:core-embed/youtube -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#_edn1\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#_edn2\">[ii]</a>, la notion de «&nbsp;société à mission&nbsp;» désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":25} -->\n<div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\">[iii]</a>. En voici quelques-uns :</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5 étapes pour devenir société à mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#90bf37\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#90bf37\"><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>&nbsp;</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. 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Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! 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La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. 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Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":4} -->\n<h4>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h4>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:33:07', '2021-10-27 12:33:07', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0),
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Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:core-embed/youtube {\"url\":\"https://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\",\"type\":\"video\",\"providerNameSlug\":\"youtube\",\"className\":\"wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"} -->\n<figure class=\"wp-block-embed-youtube wp-block-embed is-type-video is-provider-youtube wp-embed-aspect-16-9 wp-has-aspect-ratio\"><div class=\"wp-block-embed__wrapper\">\nhttps://www.youtube.com/watch?v=GTdJXvqk3cc\n</div></figure>\n<!-- /wp:core-embed/youtube -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#_edn1\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#_edn2\">[ii]</a>, la notion de «&nbsp;société à mission&nbsp;» désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":25} -->\n<div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\">[iii]</a>. En voici quelques-uns :</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5 étapes pour devenir société à mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#90bf37\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#90bf37\"><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":4} -->\n<h4>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h4>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:34:12', '2021-10-27 12:34:12', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0);
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La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. 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Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. 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Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":4} -->\n<h4>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h4>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet&nbsp;! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous&nbsp;; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer&nbsp;! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40&nbsp;!</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission&nbsp;: venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\">notre raison d’être</a>&nbsp;et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\">notre DPEF</a>&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 14:56:09', '2021-10-27 12:56:09', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0),
(4120, 5, '2021-10-27 15:05:11', '2021-10-27 13:05:11', '<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous souhaitez <strong>allier performance économique et contribution au bien commun</strong> ? Devenez société à mission ! Dans cet article, nous vous expliquons en quoi consiste cette qualité, les avantages qu’elle confère ainsi que les 5 étapes nécessaires pour l’obtenir.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Qu’est-ce qu’une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Introduite en 2019 par la <strong>loi PACTE </strong>qui a profondément modifié l’article 1835 du Code civil<a href=\"#_edn1\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">[i]</a> ainsi que l’article L210-10 du Code du commerce<a href=\"#_edn2\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">[ii]</a>, la notion de « société à mission » désigne toute entreprise souhaitant agir pour l’intérêt général à travers son activité économique. Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":25} -->\n<div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">[iii]</a>. En voici quelques-uns :</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5 étapes pour devenir société à mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#90bf37\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#90bf37\"><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":4} -->\n<h4>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h4>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet ! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous ; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a> !</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer ! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40 !</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission : venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">notre raison d’être</a> et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">notre DPEF</a> !</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 15:05:11', '2021-10-27 13:05:11', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0),
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Celle-ci doit alors afficher ses engagements sociaux et environnementaux en inscrivant notamment sa raison d’être dans ses statuts.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il s’agit d’une qualité d’entreprise et non d’une nouvelle forme juridique</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#86cce0\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#86cce0\"><strong>Le saviez-vous ?</strong> Un collectif d’entrepreneurs avait demandé un an avant la loi PACTE la reconnaissance législative de l’entreprise à mission. Convaincus par la puissance créatrice et transformative de ce nouveau modèle, ils forment aujourd’hui <a href=\"https://www.entreprisesamission.org/les-organismes-tiers-independants/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">la Communauté des Entreprises à Mission dont on fait partie en tant qu’Organisme Tiers Indépendants (OTI)</a>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":25} -->\n<div style=\"height:25px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>Pourquoi devenir une société à mission ?</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Être une entreprise à mission présente différents avantages<a href=\"#_edn1\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">[iii]</a>. En voici quelques-uns :</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>En effet, elle permet de <strong>donner du sens à ses actions</strong> en portant des valeurs auxquelles on croit et pour lequel on voudrait œuvrer. La mission crée un <strong>alignement</strong> des valeurs, de la stratégie, des activités et des projets de l’entreprise. Dès lors, la raison d’être et les objectifs sociaux et environnementaux constituent une «&nbsp;<strong>boussole</strong>&nbsp;» pour l’entreprise. Dans la mesure où la mission <strong>interroge</strong> la manière de <strong>créer de la valeur</strong>, elle fait naître de nouvelles réflexions voire de <strong>l’innovation</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>C’est un moyen de <strong>fédérer ses équipes autour d’une ambition commune</strong>. Effectivement, un sentiment d’appartenance à un même projet d’entreprise peut se créer avec une volonté d’agir ensemble pour un bien commun qui nous dépasse. Une plus grande confiance peut alors advenir entre les différents acteurs (salariés, partenaires, actionnaires).</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Cette qualité permet également d’<strong>améliorer son image de marque </strong>en affirmant sa raison d’être auprès de ses parties prenantes. <strong>Les performances économiques de l’entreprise vont alors être impactées positivement</strong>. En effet, les salariés, les investisseurs, tout comme les consommateurs sont soucieux des enjeux contemporains et ils estiment qu’une entreprise doit être utile à la société. Ils privilégient alors les organisations avec une certaine éthique. Ainsi, on peut imaginer que <strong>la marque employeur sera renforcée</strong>.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Devenir une société à mission, c’est avant tout pour témoigner de la sincérité de ses actes et consolider la crédibilité de <strong>ses engagements RSE</strong>. C’est un <strong>acte fort</strong> qui implique de mettre en œuvre tous les moyens possibles pour poursuivre la mission inscrite dans les statuts de l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading -->\n<h2>5 étapes pour devenir société à mission</h2>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous êtes à présent convaincu·e de vouloir devenir société à mission et ne savez pas comment y parvenir&nbsp;? On vous partage les grandes lignes&nbsp;!</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>1.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir sa raison d’être</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Il est tout d’abord nécessaire de préciser la manière dont vous souhaitez <strong>jouer un rôle dans la société</strong>, à travers votre activité économique. C’est la <strong>«&nbsp;raison d’être&nbsp;»</strong> de votre entreprise qui devra être <strong>inscrite dans les statuts</strong>. Votre contribution à l’intérêt général, votre vision à long terme et vos valeurs composent par exemple la raison d’être d’une entreprise. L’enjeu de cette démarche est profondément collectif. Ainsi, il est préférable de mener cette réflexion avec à minima un panel représentatif<strong> de ses parties prenantes internes.</strong></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>2.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Déterminer ses objectifs statutaires</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une fois la raison d’être définie, il faut <strong>se </strong><strong>fixer les objectifs sociaux et environnementaux qui permettront de réaliser votre mission sociétale</strong>. Ces derniers seront également inscrits dans les statuts et arboreront de fait un caractère immuable et non chiffré.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>3.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Fixer ses objectifs opérationnels annuels et son plan d’actions</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Déterminer des objectifs statutaires ne suffit pas pour concrétiser la mission ; il faut également définir des objectifs <strong>opérationnels</strong> annuels qui découlent des premiers. Il est en effet nécessaire de fixer dans le temps et de manière concrète et opposable les intentions préalablement établies.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Pour réaliser ses objectifs opérationnels, un plan d’actions ou une «&nbsp;feuille de route&nbsp;» pourront être déterminés chaque année. Ils cadreront l’ensemble des moyens à mettre en œuvre pour exécuter sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>4.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Définir les modalités de suivi de la mission</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Ensuite, l’entreprise définira la manière dont elle pilotera la réalisation de sa mission. Ces modalités comporteront a minima un <strong>Comité de mission</strong> (qui devra être désigné par l’entreprise) chargé du suivi de l’exécution de la mission. Il présente chaque année un Rapport de mission, joint au Rapport de gestion.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Hormis le Comité de mission qui est obligatoire, l’entreprise définit à sa façon les modalités de suivi de sa mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph {\"style\":{\"color\":{\"background\":\"#90bf37\"}}} -->\n<p class=\"has-background\" style=\"background-color:#90bf37\"><strong>A noter&nbsp;:</strong> Le Comité de mission sera composé a minima d’un salarié de l’entreprise et d’experts externes ou internes. Pour les sociétés de moins de 50 salariés, le Comité de mission peut être constitué d’une seule personne&nbsp;: le référent de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Nous recommandons que la ou le dirigeant.e ne soit pas membre du Comité de mission.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":3} -->\n<h3>5.&nbsp;&nbsp;&nbsp; Être évalué par un organisme tiers indépendant (OTI)</h3>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Enfin, vous désignez un <strong>Organisme Tiers Indépendant (OTI)</strong> responsable de <strong>vérifier l’exécution des objectifs lors d’un audit externe</strong>. Le premier mandat a une durée maximale de 6 ans. Il est possible de le renouveler à condition de ne pas dépasser les 12 ans. Le premier contrôle s’effectuer dans les 18 mois suivants la publication du statut de société à mission, puis il être réitéré au minimum tous les 2 ans. Pour les entreprises de moins de 50 salariés, les délais sont différents&nbsp;: la première vérification s’opérer dans les 24 mois suivants la modification des statut puis elle doit être renouvelée a minima tous les 3 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Dans son rapport, l’OTI conclut pour chacun des objectifs statutaires, si l’entreprise respecte ou ne respecte pas son objectif. Il peut également être dans l’impossibilité de conclure. Ses conclusions peuvent être complétées des raisons pour lesquelles, selon lui, les objectifs n’ont pas été atteints ou pour lesquelles il lui a été impossible de conclure.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Son rapport sera joint au Rapport de gestion et sera rendu publique pour une durée minimale de 5 ans.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:heading {\"level\":4} -->\n<h4>Quelles sont les sanctions en cas de non-respect de ses engagements&nbsp;?</h4>\n<!-- /wp:heading -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Une <strong>procédure de retrait</strong> de la qualité peut être engagée auprès du président du Le tribunal de commerce pourra être saisi par le Ministère public ou toute personne intéressée pour engager une procédure de retrait de toute mention de la qualité de «&nbsp;société à mission&nbsp;». Cette qualité devra alors disparaître des actes, documents ou supports électroniques produits par l’entreprise.</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:spacer {\"height\":20} -->\n<div style=\"height:20px\" aria-hidden=\"true\" class=\"wp-block-spacer\"></div>\n<!-- /wp:spacer -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Vous savez à présent tout sur le sujet ! Devenez-vous aussi un acteur clé du développement durable en passant le cap de société à mission avec nous ; <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/societe-a-mission/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">on vous accompagne quel que soit l’avancement de vos démarches</a> !</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><em>Chacune des 5 étapes seront détaillées dans de prochains articles alors </em><a href=\"https://www.linkedin.com/company/10405673/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\"><em>suivez-nous</em></a> <em>si vous ne voulez pas les manquer ! Si vous êtes impatient d’avoir les réponses à vos questions, n’hésitez pas à nous appeler au 05 61 24 74 40 !</em></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p>Le Cabinet de Saint-Front est également une entreprise à mission : venez découvrir <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">notre raison d’être</a> et <a href=\"https://cabinetdesaintfront.fr/declaration-de-performance-extra-financiere-cabinet-de-saint-front/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">notre DPEF</a> !</p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:separator -->\n<hr class=\"wp-block-separator\"/>\n<!-- /wp:separator -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#note1\">[i]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038589926/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref2\">[ii]</a> Legifrance, 24/05/19, <a href=\"https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https://www.legifrance.gouv.fr/codes/article_lc/LEGIARTI000038528238/</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->\n\n<!-- wp:paragraph -->\n<p><a href=\"#_ednref1\">[iii]</a> Bercy Infos, 11/05/21, <a href=\"https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission\" target=\"_blank\" rel=\"noreferrer noopener\">https://www.economie.gouv.fr/entreprises/societe-mission#</a></p>\n<!-- /wp:paragraph -->', 'Comment devenir société à mission?', '', 'inherit', 'closed', 'closed', '', '4105-revision-v1', '', '', '2021-10-27 16:28:15', '2021-10-27 14:28:15', '', 4105, 'https://cabinetdesaintfront.fr/2021/10/4105-revision-v1/', 0, 'revision', '', 0);
